奉化区企业三领人才补贴政策
(资料图)
政策待遇
认定入选人员由区委人才工作领导小组颁发奉化区“凤麓金领”“凤麓银领”“凤麓蓝领”证书，自认定入选之日起享受以下待遇：
（一）“凤麓金领”
1、享受每月600元/人，累计24个月的工作生活津贴（已享受人才生活津贴的，不重复享受）。
2、自认定发文之日起3年内，实缴个人所得税（仅限工资薪金）在2.5万元以上的，超额部分的地方留成部分给予全额奖励。
3、自认定发文之日起3年内，股权转让、红利所得的实缴个人所得税在20万元以上的，超额部分的地方留成部分的50%给予奖励，最高奖励金额不超过100万元。
4、根据奉化区现行人才住房保障政策，按本科学历补贴标准，享受人才购房补贴（须满足人才住房保障政策其他通用条款）。
5、妥善解决子女就学问题，子女入托或就读义务教育段学校可由区教育局统筹安排。
6、优先推荐参加各级各类人才培训。
（二）“凤麓银领”
1、享受每月500元/人，累计24个月的工作生活津贴（已享受人才生活津贴的，不重复享受）。
2、根据奉化区现行人才住房保障政策，按本科学历补贴标准下浮15%，享受人才购房补贴（须满足人才住房保障政策其他通用条款）。
3、妥善解决子女就学问题，子女入托或就读义务教育段学校可由区教育局统筹安排。
4、优先推荐参加各级各类人才培训。
（三）“凤麓蓝领”
1、享受每月400元/人，累计24个月的工作生活津贴（已享受人才生活津贴的，不重复享受）。
2、根据奉化区现行人才住房保障政策，按本科学历补贴标准下浮25%，享受人才购房补贴（须满足人才住房保障政策其他通用条款）。
3、妥善解决子女就学问题，子女入托或就读义务教育段学校可由区教育局统筹安排。
4、优先推荐参加各级各类人才培训。
上述待遇的享受仅限入选人才在奉化区工作期间，到达法定退休年龄后不再享受。如存在弄虚作假情况的，一律取消相关人员及所在企业3个申报周期内的申报资格，并追回相应政策补助。
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